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PROJET ASSOCIATIF

Depuis plus de 150 ans, l’Association Sainte Agnès accompagne des personnes adultes fragilisées par le handicap intellectuel, les troubles associés et l’âge, tout au long des différentes étapes de leur parcours de vie. La personne accueillie au sein de notre association est au cœur de toutes nos actions.

  • Notre association développe sa vision de l’accompagnement autour du projet de vie de chaque personne.
  • Elle poursuit son développement pour mieux accompagner le parcours de chacun.
  • Elle témoigne de ses réalisations.
  • Elle soutient les projets de ses établissements.

UN MANAGEMENT BIENVEILLANT

À Sainte-Agnès, nous nous appuyons sur 4 principes de management : la proximité, l’agilité, la responsabilité et l’humanité.
Notre priorité est l’intérêt général articulé avec la satisfaction équilibrée de toutes les parties prenantes.
Nos valeurs sont la bienveillance, le respect de la personne humaine, l’échange et dialogue pour le bien être de chacun et la transparence des règles de gouvernance.
Dans nos comportements cela se traduit en dialoguant avec sincérité et authenticité dans un cadre sécurisé, nous sommes ouverts aux changements et aux mouvements, nous sommes solidaires dans les réussites comme dans les échecs et nous faisons face aux conflits de manière constructive.

UN SITE QUALIFIANT

Le site qualifiant est un organisme d’accueil d’étudiants, qui propose une organisation apprenante (acquisition des savoirs) et professionnalisante (acquisition d’une pratique professionnelle). Depuis plus de 30 ans, l’Association Sainte Agnès développe le site qualifiant par différentes actions :

– Formation des salariés intéressés à la mission de tuteur
– Analyse de la pratique pour les salariés tuteurs et accompagnement par un professionnel dédié
– Création d’outils afin de structurer le site qualifiant : livret d’accueil du stagiaire, formulaire d’auto-évaluation, etc.
– Coordination du site qualifiant effectuée par les référents site qualifiant, salariés de l’Association, en lien avec les équipes et les organismes de formation
– Structuration des stages pour s’adapter au projet et parcours de la personne en formation.

Cette organisation du site qualifiant permet de contribuer à la qualité de l’accompagnement des personnes accueillies dans chacun des établissements et service.

EGAPRO

 

L’Index de l’égalité professionnelle a été conçu pour faire progresser au sein des entreprises l’égalité salariale entre les femmes et les hommes. Il permet aux entreprises de mesurer, en toute transparence, les écarts de rémunération entre les sexes et de mettre en évidence leurs points de progression. L’association Sainte-Agnès a recu un score de 99/100 en 2023.

NOS OFFRES
Un(e) A.E.S. (Accompagnant-e éducatif-ve et social-e) - temps plein CDD minimum 3 mois renouvelables

L’Association Sainte Agnès recrute pour son foyer d’hébergement un(e) A.E.S. (Accompagnant-e éducatif-ve et social-e) à temps plein en CDD long, minimum 3 mois renouvelables.

Vos missions :

Rattaché.e à un.e Responsable de Service, vous assurez les missions suivantes :

  • Accompagnement individualisé et personnalisé dans un collectif de vie
  • Accompagnement collectif dans un groupe de personnes accueillies
  • Accompagnement dans les gestes de la vie quotidienne
  • Accompagnement à la vie affective, sociale et citoyenne
  • Etre référent.e du parcours « soin » de la personne accueillie
  • Travailler en équipe pluri-professionnelle
  • Participer à la dynamique institutionnelle

Votre profil :

  • Diplôme d’Etat d’Accompagnant Educatif et Social DEAES exigé
  • Expérience : Appréciée.
  • Permis de conduire indispensable
  • Valeurs d’engagement et de respect des personnes, compétences relationnelles, capacité d’adaptation, d’organisation, d’anticipation ; Capacité à travailler en équipe et en cohérence avec les projets.

Caractéristiques du poste proposé :

  • Salaire selon la Convention Collective Nationale du 15/03/1966
  • Prime Laforcade
  • Acquisition rapide de congés
  • Horaires d’internat
  • Poste basé à Saint-Martin-le-Vinoux (38950)
  • Poste à pourvoir rapidement

Merci de transmettre votre candidature (CV + lettre de motivation) avant le 21 Juin 2024 par e-mail à l’attention de : Mme Marie-Laure SAINT-PAU : ml.saint-pau@ste-agnes.fr

Un.e Animateur.rice de Groupe d’Echanges des Pratiques au sein de l’Accueil Familial Social

Appel à candidature pour des interventions en tant qu’Animateur de Groupe d’Echanges des Pratiques au sein de l’Accueil Familial Social.

Le Service Accueil Familial Social assure le suivi et le contrôle des accueils, au domicile de particuliers agréés par le département et accueillant de manière temporaire ou permanente une à trois personnes âgées ou en situation de handicap.
Le service Accueil Familial Social assure également la formation des accueillants familiaux (54 heures obligatoires au démarrage de l’agrément, et formation continue avec des thématiques liées à l’accueil).
Les Accueillants Familiaux ont la possibilité de participer à des groupes de parole, nommés Groupe d’Echanges de Pratiques (GEP), à raison de deux heures par mois, sur leur secteur géographique.

Vous pouvez visiter notre site internet pour plus de précisions : https://www.accueil-familial.org

Cahier des charges de l’intervenant en GEP :

  • Veiller au cadre sécurisant et confidentiel des échanges
  • Accueillir sans jugement les questionnements, problématiques, ou difficultés des accueillants
  • Veiller à la liberté de parole des participants
  • Rappeler le cadre du contrat de gré à gré et du référentiel d’agrément
  • Soutenir l’élaboration d’une réflexion et d’une posture professionnelle de l’accueillant familial
  • Etayer les questionnements via des réponses théoriques précises et claires sur le handicap et le vieillissement
  • Avoir une vigilance sur les éventuels risques de maltraitance ou de mise en danger des personnes accueillies
  • Favoriser les échanges entre pairs et la recherche de solutions
  • Être en lien avec le service Accueil Familial régulièrement et en cas de questions ou de doutes sur le règlement du dispositif
  • Participer à une séance avec le service AFS en visio en milieu d’année pour bilanter l’action menée
  • Participer à une séance avec le service AFS en présentiel en fin d’année (mai) pour bilanter l’action menée sur l’année écoulée

Organisation des séances :

  • Une séance mensuelle de 2h
  • Emargement des participants à envoyer chaque mois au service AFS avec votre facture mensuelle
  • Bilan écrit à réaliser à l’issue du cycle de séances (obligation liée au marché public départemental)

Lieux :

  • Saint-Sauveur (Lundi matin)
  • Bourgoin-Jallieu (Vendredi après-midi)
  • Rives (mardi de 14h à 16h)
  • Beaurepaire (Lundi de 14h à 16h)
  • Meylan (Vendredi)
  • Mens (Vendredi après-midi)

Conditions de rémunérations :

  • Rémunération mensuelle sur facture
  • Forfait de 220€ pour les deux heures d’intervention
  • Défraiements du déplacement selon le barème kilométrique de l’URSAFF

Qualifications requises :

  • Diplôme de psychologue fortement souhaité
  • Expérience en animation d’APP exigée
  • Méthode ACS (Approche Centrée Solution) serait un plus
  • Connaissance du secteur social, médico-social et gérontologie

Merci de transmettre votre candidature par e-mail à l’attention de Mme Mélissa Graf, Responsable de service : m.graf@ste-agnes.fr

Un(e) Assistant(e) mandataire (H/F) - CDD de 6 mois à 80 % - Prise de fonction immédiate

L’Association Sainte Agnès recrute pour son service de Protection des Majeurs, un(e) Assistant(e) mandataire (H/F) pour un CDD de 6 mois à 80 % avec une prise de fonction immédiate.

Vos missions principales :

Rattaché.e au Responsable de service, vous assurez les missions suivantes :

  • Aider les MJPM dans la réalisation des tâches administratives (Etablir des dossiers MDPH, CSS, Aides sociales, Assurance, Mutuelle, Retraite etc…),
  • Assurer la création, la mise à jour des données et le suivi administratif des dossiers,
  • Archiver, classer et numériser les documents liés aux majeurs protégés,
  • Affranchir les courriers et gérer les appels téléphoniques des usagers,
  • Enregistrer et contrôler les documents comptables des majeurs sous mesure de protection dans le logiciel de tutelle,
  • S’inscrire dans les permanences d’accueil du public et d’accueil téléphonique.

Les compétences recherchées :

  • Discrétion
  • Sens du contact et du relationnel
  • Capacité d’adaptation aux logiciels informatiques
  • Maîtrise de l’orthographe
  • Rigueur
  • Efficacité
  • Goût marqué pour la polyvalence
  • Notions sur la loi de 2007 appréciées.

Caractéristiques du poste proposé :

  • Salaire selon la Convention Collective Nationale du 15/03/1966 et selon diplôme (1413,53€ brut débutant(e) pour un temps plein, 1596,60 € brut avec 5 ans d’ancienneté
  • Baccalauréat ou diplôme équivalent requis, Bac secrétariat / assistanat ou équivalent, assistante tutélaire apprécié
  • Poste basé à FONTAINE (38600)
  • Temps de travail hebdomadaire base 29,6 heures
  • Poste à pourvoir au plus vite

Merci de transmettre votre candidature (CV + lettre de motivation) avant le 7 juin 2024 par e-mail à l’attention de Mme Carine LABARTINO, Responsable de service : c.labartino@ste-agnes.fr et copie à M. FORET, Directeur: p.foret@ste-agnes.fr

Un.e Animateur.rice de vie partagée / CDD temps plein

Pour accompagner son développement et sa stratégie de partenariats, l’Association recrute un.e Animateur.rice de vie partagée.

Vos missions principales :

Vous assurez les missions suivantes :

  • Animation de l’accueil, de la conciergerie et du bar du bâtiment au plus près des besoins utilisateurs en lien fonctionnel avec l’équipe accueil.
  • Animation de la vie au sein du bâtiment avec pour objectif l’inclusion réciproque.
  • Identification et conduite des projets, animation de l’amélioration continue.
  • Participation à la vie et aux projets de Sainte Agnès, de la zone d’activité EcoParc et projets du département, de l’ARS autour de l’inclusion réciproque.
  • En charge de l’offre et de la prestation de location de bureaux et de salles de réunions, séminaires.
  • En charge de l’accueil des nouvelles Entreprises sur le bâtiment.
  • Participation aux projets associatifs.

Votre profil :

  • Diplômé en communication / gestion de projet recherché
  • Autonomie et sens des responsabilités
  • Expérience gestion de projet, événementiel souhaité

Caractéristiques du poste proposé :

  • Salaire selon la Convention Collective Nationale du 15/03/1966 et selon diplôme et expérience
  • Poste à temps plein (37h/semaine)
  • Congés payés : congés payés légaux + 11 jours RTT + 9 jours de congés supplémentaires
  • Poste basé à Saint-Egreve (38)
  • Poste disponible de suite pour une durée de 12 mois

Merci de transmettre votre candidature (CV + lettre de motivation) avant le 15 juin 2024 par e-mail à l’attention de Hugues BLAISE, ESAT : h.blaise@ste-agnes.fr

Un.e moniteur.trice d’atelier - CDD à temps partiel 0.57 ETP

L’Association recrute un.e Moniteur.trice d’atelier pour son Service d’Evaluation et de Renforcement des Aptitudes au travail (SERAT). Ce dispositif de 8 places accompagne les adultes en situation de handicap mental dans leur projet professionnel. Il propose différents supports d’activités en interne et/ou en externe en lien et en partenariat avec l’ESAT.

Vos missions principales :

Rattaché.e au Responsable de Service, vous assurez les missions suivantes :

  • Accompagner la mise en situation d’apprentissage des personnes accueillies,
  • Contribuer à l’élaboration et à la réalisation des axes des Projets d’Accompagnement Personnalisés des personnes accompagnées,
  • Organiser et rendre compte des activités en lien avec la coordinatrice du SERAT
  • Assurer la qualité de l’accompagnement et la sécurité des personnes accompagnées.

Votre profil :

  • Connaissance du public : adultes en situation de handicap mental
  • Sens du travail collectif et d’équipe
  • Maitrise de l’outil informatique
  • Titre de Moniteur d’Atelier – TMA souhaité et ou diplôme de travailleur social souhaité
  • Capacités techniques en assemblage, conditionnement ou conduite de ligne de production sont appréciées
  • Titulaire du Permis B obligatoire

Caractéristiques du poste proposé :

  • Salaire selon la Convention Collective Nationale du 15/03/1966 et selon expérience,
  • Poste basé au SERAT à Saint-Egrève
  • Temps partiel organisé sur 2,5 jours (mardi, jeudi et vendredi)
  • CDD pouvant aboutir à un CDI
  • Poste à pourvoir au 3 juin 2024

Merci de transmettre votre candidature (CV + lettre de motivation) par e-mail à l’attention de Estelle DUBOIS, Responsable de service e.dubois@ste-agnes.fr

Un.e Enseignant.e en Activité Physique Adaptée - CDI à 40%

L’Association recrute un(e) Enseignant(e) en Activité Physique Adaptée pour son Service d’Accueil de Jour (SAJ) situé aux ECRINS, 3 rue du Grand Veymont, 38600 FONTAINE.

Vos missions principales :

Rattaché.e au Responsable de Service, vous assurez les missions suivantes :

  • Co-construire et mettre en œuvre des interventions en activité physique adaptée pour les personnes accueillies au SAJ
  • Sensibiliser et initier les personnes accompagnées à diverses activités sportives et à l’impact de l’activité sportive sur leur santé
  • Organiser des activités collectives en fonction des besoins et attentes des personnes accompagnées
  • Inscrire votre travail dans la dynamique institutionnelle (projets d’établissement et de service) en lien avec les équipes éducatives et la psychologue
  • Etre ressource pour l’équipe pluri professionnelle dans le cadre de la mise en œuvre du projet d’accompagnement
  • Participer à l’élaboration de la stratégie santé de la direction
  • Veiller à la sécurité des personnes accompagnées pendant l’exercice des activités sportives proposées
  • Garantir l’utilisation du matériel et son entretien

Vos compétences :

  • Sens du contact et du relationnel, attitude bienveillante et rassurante
  • Capacité à travailler en équipe et en cohérence avec les projets d’accompagnement personnalisés
  • Connaissance du secteur du handicap souhaité

Caractéristiques du poste proposé :

  • Licence ou Master en Sciences et Techniques des Activités Physiques et Sportives (STAPS), mention Activité Physique Adaptée et Santé (APA-S)
  • Permis de conduire obligatoire
  • Salaire selon la Convention Collective Nationale du 15/03/1966 avec prime Laforcade
  • Poste basé à Fontaine (38600)
  • Poste à pourvoir à partir du 26 août 2024

Merci de transmettre votre candidature (CV + lettre de motivation) avant le 15 juin 2024 par e-mail à l’attention de M. FORET, Directeur des Services d’Accompagnement : p.foret@ste-agnes.fr

Un.e Accompagnant.e Educatif et Social (H/F) - CDD 6 mois à temps plein en Internat

Dans le cadre d’un remplacement pour congé maternité, l’Association recrute un.e Accompagnant.e Educatif et Social pour l’Etablissement d’Accueil Médicalisé Le Planeau (accompagnement de 10 résidents déficients intellectuels vieillissants), pour un CDD de 6 mois à temps plein en Internat à compter de juin 2024.

Vos missions principales :

Rattaché.e au Responsable de Service Santé, vous assurez les missions suivantes :

  • Accompagnement éducatif individuel et collectif dans le cadre de la vie quotidienne, référence du parcours soin des personnes accueillies, accompagnement à la vie sociale ;
  • Participation à l’élaboration, la mise en oeuvre, le suivi et l’évaluation du projet d’accompagnement personnalisé des personnes accompagnées ;
  • Fonction d’animation : proposition d’activités, animation de temps collectifs (repas, collation etc) ;
  • Participation à des réunions cliniques, d’équipe et de service ;
  • Participation à la dynamique institutionnelle ;
  • Travail en équipe pluri professionnelle.

Votre profil :

  • Valeurs d’engagement et de respect des personnes,
  • Compétences relationnelles,
  • Capacité à travailler en équipe et en cohérence avec les projets.
  • Rigueur professionnelle et autonomie.
  • Compétences d’aide-soignant(e) appréciées.
  • Diplôme AES/AMP obtenu ou en cours d’obtention
  • Permis de conduire exigé
  • Vaccination Hépatite B obligatoire.

Caractéristiques du poste proposé :

  • Salaire selon la Convention Collective Nationale du 15/03/1966 et selon diplôme
  • Poste basé à Saint-Martin-Le-Vinoux
  • Poste à pourvoir début juin 2024

Merci de transmettre votre candidature (CV + lettre de motivation) avant le 30 mai 2024 par e-mail à l’attention de Mme Amélie NGUYEN NGOC, Responsable de service Santé, a.nguyen-ngoc@ste-agnes.fr

Un(e) moniteur(trice) 2 ème classe Espaces verts - CDI à temps plein

L’ESAT Sainte Agnès recrute pour son activité Espaces verts, un(e) moniteur(trice) 2 ème classe en CDI à temps plein, rémunération selon la CCN du 15/03/1966.

Vos missions principales :

Rattaché.e au responsable d’activités Espace Nature, le moniteur assure en équipe pluridisciplinaire, les missions suivantes :

  • Accompagne les ouvriers sur les différents chantiers d’espaces verts
  • Met en œuvre des projets personnalisés
  • Forme professionnellement les ouvriers en lien avec le métier et son projet personnalisé
  • Réalise avec l’équipe d’ouvriers les chantiers d’espaces verts.
  • Réalise en lien avec le moniteur principal d’atelier les devis et le suivi des chantiers
  • S’implique dans les projets du service et de l’association

Votre profil :

  • Titulaire d’un diplôme en aménagement paysager et une expérience dans le métier
  • Titulaire d’un titre de moniteur d’atelier ou une première expérience de travail en ESAT
  • Autonome, Organisé(e), posé(e), vous avez le sens du travail en équipe dans une dynamique de projet.
  • Vous maîtrisez les logiciels informatiques courants et êtes prêt à vous former sur les outils spécifiques
  • Permis B obligatoire et EB souhaité

Caractéristiques du poste proposé :

  • Salaire selon la CCN66 – Convention Collective Nationale du 15/03/1966
  • Poste à temps plein sur la base de 37H00, du lundi au vendredi, basé à Saint-Egrève (38)
  • Poste à pourvoir le 1 juin 2024

Merci de transmettre votre candidature (CV + lettre de motivation) par e-mail à l’attention de Stéphanie Gouverneur, Responsable ESAT Espaces Verts : s.gouverneur@ste-agnes.fr

Un.e Responsable de service « sous-traitance industrielle » - CDI temps plein

Dans le cadre d’un remplacement, l’Association recrute un responsable de service « sous-traitance industrielle », qui exercera sa mission dans un environnement innovant au sein du nouveau bâtiment l’Harmonyum à Saint-Egrève. Un lieu d’activité et de travail unique, dans lequel se rencontrent les entreprises et le secteur protégé, par le partage d’espaces et de temps communs afin de vivre ensemble l’inclusion réciproque.
Le responsable de service sera l’un des ambassadeurs de ce projet, qui entre pleinement dans le plan de transformation des ESAT.

Vos missions principales :

  • Manager l’équipe d’environ 10 salariés en cohérence avec les principes de l’Association : proximité, agilité, responsabilité, humanité
  • Organiser les activités de production de l’ESAT en définissant les ressources, les moyens, les supports de manière pour atteindre les engagements annuels pris en équipe de direction et auprès des clients.
  • En tant que membre de l’équipe de direction de l’ESAT, élaborer et mettre en œuvre une stratégie commerciale et médico-sociale d’inclusion réciproque (au sein de l’Harmonyum et hors les murs)
  • Gérer le budget du périmètre
  • Garantir et développer la relation client au quotidien et favoriser le lien avec les partenaires de l’ESAT qu’ils soient industriels, secteur associatif, secteur médico-social, …
  • Assurer le management de la sécurité du site de l’Harmonyum, veiller à l’hygiène, la sécurité et l’entretien du bâtiment avec les équipes techniques
  • Piloter la démarche qualité de l’activité, en accord avec le référentiel ISO 9001.
  • Participer au projet associatif

Votre profil :

  • Diplôme de niveau 2 exigé en management
  • Expérience confirmée en management obligatoire. Expérience industrielle appréciée.
  • Autonomie et sens des responsabilités, aptitude à la délégation et au travail en équipe, leadership

Caractéristiques du poste proposé :

  • Salaire selon la Convention Collective Nationale du 15/03/1966 et selon diplôme et expérience
  • Poste à temps plein (37h/semaine)
  • Congés payés : congés payés légaux + 11 jours RTT + 9 jours de congés supplémentaires
  • Poste basé à Saint-Egrève (38)
  • Poste disponible de suite

Merci de transmettre votre candidature (CV + lettre de motivation) avant le 15 mai 2024 par e-mail à l’attention de Hugues BLAISE, ESAT : h.blaise@ste-agnes.fr

Un.e Responsable Systèmes et Réseaux - CDI temps plein

Dans le cadre d’un remplacement, l’Association recrute un(e) responsable Systèmes et Réseaux au sein de l’équipe Système d’Information.

Vos missions principales :

Rattaché au Responsable Système d’Information, et en lien avec les deux techniciens en alternance, il/elle assure la disponibilité et le bon fonctionnement des systèmes d’information (SI) d’un ou plusieurs sites en concevant et en administrant des infrastructures informatiques – comprenant les réseaux et les systèmes (équipements matériels : serveurs, ordinateurs…) :

  • Proposer et assurer la mise en œuvre la stratégie des infrastructures, systèmes et réseaux de l’entreprise
  • Superviser l’installation, la configuration et la maintenance des équipements réseaux et des systèmes informatiques
  • Assurer la disponibilité, la performance et la sécurité des infrastructures, des systèmes et des réseaux informatiques
  • Coordonner fonctionnellement l’équipe dans la résolution des problèmes liés aux systèmes et réseaux
  • Participer aux projets du service et aux projets associatifs

Le périmètre d’intervention est l’association Sainte Agnès et l’association Alhpi, avec laquelle un partenariat de mutualisation est mis en œuvre dans une logique d’efficience et de capitalisation.

Votre profil :

  • Maîtrise de l’écosystème Windows
  • Connaissance PowerShell souhaitée
  • Permis B exigé
  • Niveau de diplôme exigé Bac+2 en Informatique
  • Notions d’outil de gestion de ticket
  • Notions Linux facultatives (souhaitées)
  • Adaptabilité, Autonomie, capacités d’anticipation et de réactivité, Capacités à adopter une communication adaptée, esprit d’analyse et rigueur, sens des responsabilités

Caractéristiques du poste proposé :

  • Salaire selon la Convention Collective Nationale du 15/03/1966 et selon diplôme et expérience
  • Poste à temps plein (37h/semaine)
  • Congés payés : congés payés légaux + 11 jours RTT + 9 jours de congés supplémentaires
  • Poste basé à Saint-Martin-Le-Vinoux avec de fréquents déplacements dans l’agglomération grenobloise (véhicule de service) (38) – Possibilité de télétravail 1 jour/ semaine
  • Poste à pourvoir le 27 Mai 2024

Merci de transmettre votre candidature (CV + lettre de motivation) avant le 7 mai 2024 par e-mail à l’attention de Hervé NANA, responsable SI : h.nana@ste-agnes.fr

Un.e Auxiliaire Educatif (H/F) - CDD à temps partiel (environ 80%)

L’Association recrute un.e Auxiliaire Educatif pour le Foyer de Vie / Etablissement d’Accueil Médicalisé Le Planeau (accompagnement de 48 résidents déficients intellectuels vieillissants).

Vos missions principales :

Rattaché.e au Responsable de Service éducatif du Foyer de Vie, les missions principales du poste sont :

1/ Accompagnement individualisé et personnalisé des résidents en l’absence des titulaires notamment pendant les périodes de congés scolaires et les mois d’été de juillet et août.

L’Auxiliaire éducatif.ve remplaçant.e remplace majoritairement et toujours partiellement des titulaires en fonction d’Accompagnant Educatif et Social/Aide Médico-Psychologique, de Moniteur/Educateur, d’Educateur Spécialisé et de maitresse de maison.
Il peut prendre des congés uniquement hors vacances scolaires et hors mois de juillet et août.

  • Garantir une continuité de l’accompagnement global des résidants, dans le respect du projet d’établissement, des règles, procédures et protocoles en vigueur au sein de l’établissement
  • Veiller au bien-être et à la sécurité des personnes accueillies
  • Accompagner de manière individualisée et personnalisée la personne accueillie dans le collectif
  • Accompagner dans les gestes de la vie quotidienne
  • Effectuer les transmissions nécessaires au suivi de l’accompagnement des résidants.
  • Rendre compte à l’ES coordinateur, voire au Responsable de service éducatif au besoin
  • Assurer certains accompagnements médicaux
  • Participer aux « réunions remplaçants » et à d’autres réunions pluridisciplinaires en fonction des demandes des responsables de service.

2/ Accompagnement collectif d’un groupe de résidants en l’absence des titulaires notamment pendant les périodes de congés scolaires et les mois d’été de juillet et août.

  • Organiser et gérer la vie collective au sein d’un groupe ou de l’établissement.
  • Animer ou co-animer les temps collectifs en fonction des programmes préétablis ou en proposant des activités aux résidants.

Votre profil :

  • Valeurs d’engagement et de respect des personnes,
  • Compétences relationnelles,
  • Capacité à travailler en équipe et en cohérence avec les projets.
  • Rigueur professionnelle et autonomie.
  • Permis de conduire exigé
  • A jour des vaccinations obligatoires

Caractéristiques du poste proposé :

  • Salaire selon la Convention Collective Nationale du 15/03/1966 et selon diplôme
  • Poste basé à Saint-Martin-Le-Vinoux
  • Poste à pourvoir dès que possible

Merci de transmettre votre candidature (CV + lettre de motivation) avant le 10 avril 2024 par e-mail à l’attention de Mme Florine ESTEVE, Responsable de service: f.esteve@ste-agnes.fr

Un.e Accompagnant.e Educatif et Social (H/F) - 2 CDD de 6 mois en Internat à compter de mai 2024

Dans le cadre de deux remplacements pour congé maternité, l’Association recrute deux Accompagnant.es Educatif et Social pour Le Foyer de Vie Le Planeau (accompagnement de 38 résidents déficients intellectuels vieillissants).

Vos missions principales :

Rattaché.e au Responsable de Service Santé, vous assurez les missions suivantes :

  • Accompagnement éducatif individuel et collectif dans le cadre de la vie quotidienne, référence du parcours soin des personnes accueillies, accompagnement à la vie sociale ;
  • Participation à l’élaboration, la mise en œuvre, le suivi et l’évaluation du projet d’accompagnement personnalisé des personnes accompagnées ;
  • Fonction d’animation : proposition d’activités, animation de temps collectifs (repas, collation etc) ;
  • Participation à des réunions cliniques, d’équipe et de service ;
  • Participation à la dynamique institutionnelle ;
  • Travail en équipe pluri professionnelle ;

Votre profil :

  • Valeurs d’engagement et de respect des personnes,
  • Compétences relationnelles,
  • Capacité à travailler en équipe et en cohérence avec les projets.
  • Rigueur professionnelle et autonomie.
  • Compétences d’aide-soignant(e) appréciées.
  • Diplôme AES/AMP obtenu ou en cours d’obtention
  • Permis de conduire exigé
  • Vaccination Hépatite B obligatoire.

Caractéristiques du poste proposé :

  • Salaire selon la Convention Collective Nationale du 15/03/1966 et selon diplôme
  • Poste basé à Saint-Martin-Le-Vinoux
  • Postes à pourvoir courant mai et juin 2024

Merci de transmettre votre candidature (CV + lettre de motivation) avant le 10 avril 2024 par e-mail à l’attention de Mme Florine ESTEVE, Responsable de service: f.esteve@ste-agnes.fr

Un.e Educateur.trice Spécialisé.e Coordinateur.trice (H/F) - CDD à temps plein en Internat

Dans le cadre d’un remplacement congé maternité, l’Association recrute un.e Educateur.trice Spécialisé.e Coordinateur.trice pour le Foyer de Vie Le Planeau (accompagnement de 38 résidents déficients intellectuels vieillissants).

Vos missions principales :

Rattaché.e au Responsable de Service, vous assurez les missions suivantes :

  • Assurer la coordination de projets d’accompagnement, d’équipes et de partenariats
  • Garantir l’accompagnement socioéducatif des personnes accueillies
  • Concevoir, mettre en œuvre et évaluer les projets d’accompagnement personnalisés
  • Développer le travail en réseau et participer à la mise en œuvre de partenariats
  • Participer à la dynamique institutionnelle
  • Développer et transférer ses connaissances professionnelles
  • Se tenir informé de l’évolution des politiques sociales
  • Impliquer les professionnels dans la démarche qualité

Votre profil :

  • Titulaire du DEES
  • Titulaire du Permis de conduire
  • Valeurs d’engagement et de respect des personnes
  • Capacité à travailler en équipe et en cohérence avec les projets
  • Compétences relationnelles et de coordination
  • Capacité d’adaptation, d’organisation et d’anticipation
  • Autonomie
  • Disponibilité, implication et loyauté
  • Connaissance de soi et humilité
  • Vaccination Hépatite B obligatoire.

Caractéristiques du poste proposé :

  • Salaire selon la Convention Collective Nationale du 15/03/1966
  • Poste basé à Saint-Martin-Le-Vinoux
  • Possibilité de télétravail de manière ponctuelle
  • Poste à pourvoir courant juin

Merci de transmettre votre candidature (CV + lettre de motivation) avant le 17 avril 2024 par e-mail à l’attention de Mme Florine ESTEVE, Responsable de service: f.esteve@ste-agnes.fr

Un(e) Aide(e) Soignant(e) Transversale - CDI à temps complet

L’Association Sainte Agnès recrute pour son Etablissement d’Accueil Médicalisé un(e) Aide soignant(e) transversale (H/F) en CDI à temps complet, à partir d’avril 2024.

Vos missions principales :

Rattaché.e au responsable de service santé et travaillant en étroite collaboration avec l’équipe d’infirmières de l’établissement, vous prenez soin de personnes adultes fragilisées par le handicap intellectuel, les troubles associés et le vieillissement. Vous participez à leur accompagnement au sein d’une équipe pluridisciplinaire en :

  • Assurant les soins de nursing en fonction de l’autonomie de la personne (soin d’hygiène et de confort);
  • Exerçant une surveillance médicale (prise de température et des constantes si besoin, identification des changements des comportements du patient…);
  • Exécutant des soins préventifs;
  • Informant la personne des soins courants dispensés;
  • Entretenant l’environnement immédiat de la personne;
  • Assurant des accompagnements à la vie quotidienne et sociale;
  • Assurant des accompagnements aux rendez-vous médicaux;
  • Réalisant des transmissions ciblées et en complétant le dossier médical;
  • Participant à des réunions cliniques, d’équipe et de service et à la dynamique institutionnelle.

Votre profil :

  • Diplôme d’état d’aide-soignant DEAS, idéalement double qualification AS et AES.
  • Permis de conduire exigé.
  • Aptitudes à coordonner et travailler en lien avec une équipe pluridisciplinaire.
  • Compétences relationnelles : écoute, attitude bienveillante et rassurante, maintien d’un cadre adapté et réfléchi en lien avec les équipes.
  • Implication, autonomie, rigueur.
  • Connaissance du secteur du handicap souhaité.
  • Vaccination Hépatite B obligatoire.

Caractéristiques du poste proposé :

  • Salaire selon la Convention Collective Nationale du 15/03/1966
  • Horaires d’internat, un week-end travaillé sur trois
  • Poste basé à St-Martin-le-Vinoux (38950)
  • Poste à pourvoir début avril 2024

Merci de transmettre votre candidature (CV + lettre de motivation) jusqu’au 29/03/2024 par e-mail à l’attention de Mme Amélie NGUYEN NGOC, Responsable de Service Santé : a.nguyen-ngoc@ste-agnes.fr

Un(e) Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) (A.E.S) - CDI à temps plein

L’Association Sainte Agnès recrute pour son foyer d’hébergement un(e) A.E.S. (Accompagnant-e éducatif-ve et social-e) en CDI à temps plein.

Vos missions principales :

Rattaché.e à un.e Responsable de Service, vous assurez les missions suivantes :

  • Accompagnement individualisé et personnalisé dans un collectif de vie,
  • Accompagnement collectif dans un groupe de personnes accueillies,
  • Accompagnement dans les gestes de la vie quotidienne,
  • Accompagnement à la vie affective, sociale et citoyenne,
  • Etre référent(e) du parcours « soin » de la personne accueillie,
  • Travailler en équipe pluri-professionnelle,
  • Participer à la dynamique institutionnelle.

Votre profil :

  • Diplôme d’Etat d’Accompagnant Educatif et Social DEAES exigé.
  • Expérience : Appréciée.
  • Permis de conduire indispensable.
  • Valeurs d’engagement et de respect des personnes, compétences relationnelles, capacité d’adaptation, d’organisation, d’anticipation ; Capacité à travailler en équipe et en cohérence avec les projets.

Caractéristiques du poste proposé :

  • Salaire selon la Convention Collective Nationale du 15/03/1966
  • Prime Laforcade
  • Acquisition rapide de congés
  • Horaires d’internat
  • Poste basé à St-Martin-le-Vinoux (38950)
  • Poste à pourvoir au 29/04/2024

Merci de transmettre votre candidature (CV + lettre de motivation) avant le 02 Avril 2024 par e-mail à l’attention de Mme Laurence MOUGEL : l.mougel@ste-agnes.fr

Un(e) Maitre(sse) de Maison - CDD à temps plein pour un mois renouvelable (potentiel arrêt de longue durée)

L’Association Sainte Agnès recrute pour son foyer d’hébergement un(e) Maitre(sse) de Maison en CDD à temps plein pour un mois renouvelable (potentiel arrêt de longue durée).

Vos missions principales :

Rattaché.e à un(e) Responsable de Service, vous assurez les missions suivantes :

  • Participer à l’accompagnement des personnes accueillies dans le cadre de leur vie quotidienne,
  • Participer à leur bien-être : confort de vie et sécurité
  • Veiller à la propreté des locaux et du matériel,
  • Apporter sa réflexion en participant à des réunions institutionnelles,
  • Garantir la qualité et l’adaptation du cadre de vie en lien avec le projet d’établissement,
  • Participer à la dynamique d’équipe.

Votre profil :

  • Diplôme de Maîtresse de maison souhaité. Débutant(e) accepté(e).
  • Permis de conduire souhaité
  • Connaissance du milieu médico-social
  • Valeurs d’engagement et de respect des personnes, compétences relationnelles et techniques, capacité d’adaptation, d’organisation, d’anticipation ; Capacité à travailler en équipe et en cohérence avec les projets.
  • Autonomie et capacité d’initiative,
  • Savoir gérer les priorités,
  • Connaître des règles d’hygiène et de sécurité

Caractéristiques du poste proposé :

  • Salaire selon la Convention Collective Nationale du 15/03/1966
  • Horaires d’internat (6h45 / 11h ou 12h du lundi au vendredi + 3 soirées de 16h à 19h45 (les lundis, mardis, jeudis).
  • Congés supplémentaires + RTT
  • Prime Laforcade
  • Poste basé à Saint-Martin-le-Vinoux (38950)
  • Poste à pourvoir le plus rapidement possible

Merci de transmettre votre candidature (CV + lettre de motivation) avant le 29/03/2024 par e-mail à l’attention de M/Mme Marie-Laure SAINT PAU : ml.saint-pau@ste-agnes.fr

Un.e Auxiliaire Educatif (H/F) - CDD à temps partiel (environ 80%)

L’Association recrute un.e Auxiliaire Educatif pour le Foyer de Vie / Etablissement d’Accueil Médicalisé Le Planeau (accompagnement de 48 résidents déficients intellectuels vieillissants).

Vos missions principales :

Rattaché.e au Responsable de Service éducatif du Foyer de Vie, les missions principales du poste sont :

1/ Accompagnement individualisé et personnalisé des résidents en l’absence des titulaires notamment pendant les périodes de congés scolaires et les mois d’été de juillet et août.

L’Auxiliaire éducatif.ve remplaçant.e remplace majoritairement et toujours partiellement des titulaires en fonction d’Accompagnant Educatif et Social/Aide Médico-Psychologique, de Moniteur/Educateur, d’Educateur Spécialisé et de maitresse de maison.

Il peut prendre des congés uniquement hors vacances scolaires et hors mois de juillet et août.

  • Garantir une continuité de l’accompagnement global des résidents, dans le respect du projet d’établissement, des règles, procédures et protocoles en vigueur au sein de l’établissement.
  • Veiller au bien-être et à la sécurité des personnes accueillies.
  • Accompagner de manière individualisée et personnalisée la personne accueillie dans le collectif.
  • Accompagner dans les gestes de la vie quotidienne.
  • Effectuer les transmissions nécessaires au suivi de l’accompagnement des résidents.
  • Rendre compte à l’ES coordinateur, voire au Responsable de service éducatif au besoin.
  • Assurer certains accompagnements médicaux.
  • Participer aux « réunions remplaçants » et à d’autres réunions pluridisciplinaires en fonction des demandes des responsables de service.

2/ Accompagnement collectif d’un groupe de résidents en l’absence des titulaires notamment pendant les périodes de congés scolaires et les mois d’été de juillet et août.

  • Organiser et gérer la vie collective au sein d’un groupe ou de l’établissement.
  • Animer ou co-animer les temps collectifs en fonction des programmes préétablis ou en proposant des activités aux résidents.

Votre profil :

  • Valeurs d’engagement et de respect des personnes,
  • Compétences relationnelles,
  • Capacité à travailler en équipe et en cohérence avec les projets.
  • Rigueur professionnelle et autonomie.
  • Permis de conduire exigé.
  • A jour des vaccinations obligatoires.

Caractéristiques du poste proposé :

  • Salaire selon la Convention Collective Nationale du 15/03/1966 et selon diplôme.
  • Poste basé à Saint-Martin-Le-Vinoux.
  • Poste à pourvoir dès que possible.

Merci de transmettre votre candidature (CV + lettre de motivation) avant le 20 mars 2024 par e-mail à l’attention de Mme Florine ESTEVE, Responsable de service : f.esteve@ste-agnes.fr

Un.e Accompagnant.e Educatif et Social (H/F) - CDD de 6 mois en Internat à compter de mai 2024

Dans le cadre d’un remplacement congé maternité, l’Association recrute un.e Accompagnant.e Educatif et Social pour Le Foyer de Vie Le Planeau (accompagnement de 38 résidents déficients intellectuels vieillissants).

Vos missions principales :

Rattaché.e au Responsable de Service Santé, vous assurez les missions suivantes :

  • Accompagnement éducatif individuel et collectif dans le cadre de la vie quotidienne, référence du parcours soin des personnes accueillies, accompagnement à la vie sociale ;
  • Participation à l’élaboration, la mise en œuvre, le suivi et l’évaluation du projet d’accompagnement personnalisé des personnes accompagnées ;
  • Fonction d’animation : proposition d’activités, animation de temps collectifs (repas, collation etc) ;
  • Participation à des réunions cliniques, d’équipe et de service ;
  • Participation à la dynamique institutionnelle ;
  • Travail en équipe pluri-professionnelle.

Votre profil :

  • Valeurs d’engagement et de respect des personnes,
  • Compétences relationnelles,
  • Capacité à travailler en équipe et en cohérence avec les projets.
  • Rigueur professionnelle et autonomie.
  • Compétences d’aide-soignant(e) appréciées.
  • Diplôme AES/AMP obtenu ou en cours d’obtention.
  • Permis de conduire exigé
  • Vaccination Hépatite B obligatoire.

Caractéristiques du poste proposé :

  • Salaire selon la Convention Collective Nationale du 15/03/1966 et selon diplôme
  • Poste basé à Saint-Martin-Le-Vinoux
  • Poste à pourvoir courant mai 2024

Merci de transmettre votre candidature (CV + lettre de motivation) avant le 31 mars 2024 par e-mail à l’attention de Mme Florine ESTEVE, Responsable de service Educatif : f.esteve@ste-agnes.fr

Un(e) mandataire judiciaire (H/F) à la protection des Majeurs - CDD de 3 mois à temps plein basé à Fontaine (38600)

L’Association Sainte Agnès recrute pour son service de Protection des Majeurs (SPM) basé à Fontaine (38600).

Vos missions principales :

Rattaché(e) au Responsable de Service, vous assurez les missions suivantes :

  • Assister ou représenter des personnes sous mesure de protection juridique (sauvegarde de justice, curatelle, tutelle);
  • Evaluer la situation juridique, sociale, économique des personnes sous protection;
  • Gérer leur situation budgétaire, patrimoniale et juridique;
  • Mettre en œuvre un accompagnement individualisé en recherchant l’expression de la volonté de la personne protégée, en favorisant leur autonomie et prenant en compte leurs besoins et souhaits;
  • Collaborer avec les partenaires intervenant auprès du ou de la majeur(e) protégé(e).

Aptitudes :

  • Maîtrise des outils informatiques Pack office (Word, Excel, Outlook)
  • Aisance rédactionnelle, bonne orthographe
  • Organisation, sens des priorités
  • Qualités relationnelles : sens du contact écoute, disponibilité, discrétion
  • Autonomie, rigueur & capacité d’initiative, aptitude à travailler en équipe
  • Capacité à mettre un cadre et le faire respecter

Votre profil :

  • Diplôme de niveau II en droit, d’assistant(e) social(e), de conseiller (e) en Economie Sociale et Familiale, ou d’éducateur Spécialisé, complété si possible par le Certificat National de Compétence M.J.P.M.
  • Expérience souhaitée dans le champ de la Protection des Majeurs.

Caractéristiques du poste proposé :

  • Poste à temps plein soit 37h00 par semaine
  • Salaire selon la Convention Collective Nationale du 15/03/1966 : coefficient 434 (soit 1862.7€ brut + Indemnité des Métiers Socio-éducatif de 238 euros brut)
  • 1.5 congé supplémentaire sur la période des 3 mois
  • Poste basé à Fontaine (38600)
  • Poste à pourvoir immédiatement

Merci de transmettre votre candidature (CV + lettre de motivation) avant le 20 mars 2024 par e-mail à l’attention de Mme Carine LABARTINO, Responsable de service : c.labartino@ste-agnes.fr et copie à M. FORET, Directeur : p.foret@ste-agnes.fr

Un(e) Mandataire Judiciaire (H/F) à la Protection des Majeurs - CDI temps plein - Bourgoin-Jallieu (38300)

Afin de pouvoir développer son activité dans le Nord-Isère, l’Association crée un poste de MJPM basé à Bourgoin-Jallieu (38300).

Vos missions principales :

Rattaché.e à un.e Responsable de Service, vous assurez les missions suivantes :

  • Assister ou représenter des personnes sous mesure de protection juridique (sauvegarde de justice, curatelle, tutelle).
  • Evaluer la situation juridique, sociale, économique des personnes sous protection.
  • Gérer leur situation budgétaire, patrimoniale et juridique.
  • Mettre en œuvre un accompagnement individualisé en recherchant l’expression de la volonté de la personne protégée, en favorisant leur autonomie et prenant en compte leurs besoins et souhaits.
  • Collaborer avec les partenaires intervenant auprès du ou de la majeur (e) protégé (e).

Aptitudes :

  • Maîtrise des outils informatiques Pack office (Word, Excel, Outlook);
  • Aisance rédactionnelle, bonne orthographe et grammaire;
  • Organisation, sens des priorités;
  • Qualités relationnelles : sens du contact écoute, disponibilité, discrétion;
  • Autonomie, rigueur & capacité d’initiative, aptitude à travailler en équipe;
  • Capacité à mettre un cadre et le faire respecter.

Votre profil :

  • Diplôme de niveau II en droit, d’assistant(e) social(e), de conseiller (e) en Economie Sociale et Familiale, ou d’éducateur Spécialisé, complété si possible par le Certificat National de Compétence M.J.P.M
  • Expérience souhaitée dans le champ de la Protection des Majeurs

Caractéristiques du poste proposé :

  • Poste à temps plein
  • Salaire selon la Convention Collective Nationale du 15/03/1966 : coefficient 434 (soit 1862.7€ brut + Indemnité des Métiers Socio-éducatif de238 euros brut)
  • Poste basé à Bourgoin-Jallieu (38300)
  • Poste à pourvoir au plus vite.

Merci de transmettre votre candidature (CV + lettre de motivation) avant le 15 mars 2024 par e-mail à l’attention de Mme Marina LACROIX, Responsable de service : m.lacroix@ste-agnes.fr et copie à M. FORET, Directeur : p.foret@ste-agnes.fr

Un(e) Assistant(e) mandataire (H/F) - CDI à 75 % - Bourgoin-Jallieu (38300)

Afin de développer l’activité sur le Nord-Isère, l’Association crée un poste d’assistant mandataire à 75 % à Bourgoin-Jallieu.

Vos missions principales :

Rattaché.e à un.e Responsable de Service, vous assurez les missions suivantes :

  • Aider les MJPM dans la réalisation des tâches administratives (Etablir des dossiers MDPH, CSS, Aides sociales, Assurance, Mutuelle, Retraite etc…).
  • Assurer la création, la mise à jour des données et le suivi administratif des dossiers.
  • Archiver, classer et numériser les documents liés aux majeurs protégés.
  • Affranchir les courriers et gérer les appels téléphoniques des usagers.
  • Enregistrer et contrôler les documents comptables des majeurs sous mesure de protection dans le logiciel de tutelle.
  • S’inscrire dans les permanences d’accueil du public et d’accueil téléphonique.

Compétences recherchées :

  • Discrétion,
  • Sens du contact et du relationnel,
  • Capacité d’adaptation aux logiciels informatiques,
  • Maîtrise de l’orthographe,
  • Rigueur,
  • Efficacité,
  • Goût marqué pour la polyvalence,
  • Notions sur la loi de 2007 appréciées.

Caractéristiques du poste proposé :

  • Salaire selon la Convention Collective Nationale du 15/03/1966 et selon diplôme (1766.92 € brut débutant(e) pour un temps plein soit 1325.19€ net, 1 995.76 € brut avec 5 ans d’ancienneté soit 1496.82€ net.
  • Baccalauréat ou diplôme équivalent requis, Bac secrétariat / assistanat ou équivalent, assistante tutélaire apprécié.
  • Poste basé à BOURGOIN-JALLIEU (38300).
  • Temps de travail hebdomadaire base 37 heures soit 27,75 h.
  • Poste à pourvoir au plus vite.

Merci de transmettre votre candidature (CV + lettre de motivation) avant le 15 mars 2024 par e-mail à l’attention de Mme Marina LACROIX, Responsable de service : m.lacroix@ste-agnes.fr et copie à M. FORET, Directeur : p.foret@ste-agnes.fr

Merci d’adresser votre candidature avec CV et lettre de motivation

Pour une alternance, un CDI ou un CDD

    Pour un stage